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旭時報對話式社群交流準則

我們有什麼期待?

旭時報的深度對談社群(以下簡稱「本社群」),鼓勵跨產業和跨世代的意見領袖和潛力新秀交流,透過「深度對談」,共同定義「創新」,激盪共創機會。

本社群鼓勵多元觀點,「就事論事」是本社群的基本原則,可留言交流的參與者(以下簡稱「社群成員」)需完整闡述觀點,並注意基本留言禮儀。社群會員發送留言當下,已同意共同維繫交流的價值。


我們認定哪些留言不適當?

本社群不同意任何涉及「人身攻擊」的表述,以及任何形式的「歧視」(種族、宗教、性別等),請於交流和辯論的過程中,聚焦「議題內容」的論述本身,而不是人。

社群會員請避免特定個人偏好、感覺、情緒表達的字眼(例如:很爛、很懶惰),類似用詞在討論中,容易引發差異甚大的詮釋,造成觀點誤解。

本社群不容忍任何形式的騷擾,包括但不限於:欺凌、恐嚇、粗俗語言(髒話)、直接或間接威脅、性暗示言論等。


我們如何處理不適當的留言?

本社群管理團隊如發現任何留言涉及人身攻擊或歧視,具備移除該留言的權限。

當社群會員透過回報機制(檢舉留言功能、E-mail)指出不適當的留言後,本社群管理團隊將進行審查,如情況屬實,管理團隊將直接移除相關留言,並以E-mail發出警告訊息給留言者。


我們使用留言文字的範疇?

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